Если б можно было бы ,не поставила б и одной звезды!!! На пропуске ,не желающие разговаривать в мирном русле,одни стоят.Компетенции у сотрудников в 90,%-НОЛЬ!!!!ДЛЯ ЧЕГО ОНИ ТАМ СИДЯТ???Лишние деньги в бюджете,оплачивать их времяпровождение на "рабочем месте"???Гнать всю контору!Или обучить их ,за их же счёт!Когда рублем по карману ударит,тогда может научатся работать🤬!!!
Людям хочу сказать,не бойтесь их ставить на место,если вам хамят и грубят!
Доброго дня пишу сюда и не только. Это жалоба. Была у вас в Кировском на новой улице 12, нужно было взять справку о том, что получаю льготу, как многодетная мать. Зашла во внутрь, и спросила диспетчера, можно ли пройти в крымэнергоресурс, она ответила нет, там занято, не смотря, что в автомобиле остались ждать трое малышей, я все таки осталась и ждала разрешения пройти. Туда сюда ходили люди, три девушки вышли, а когда зашли обратно спросили меня, к кому я, я ответила, они удивились, тк были сотрудниками крымэнергоресурс, и не были заняты, мы прошли и я получила то за чем приходила. Выходя я спросила диспетчера, почему она не пустила меня к ним, ведь они совершенно не были заняты, а я просто так просидела 20 минут, она ответила это арендаторы, пусть сами и смотрят, кто к ним приходит. Странно не так ли. Я мать четверых деток. Дети ждут меня в авто, а я сижу в очереди, хотя ее нет((( я сказала диспетчеру, что обязательно пожалуюсь, на то, что она проявляет не компетентность на своем рабочем месте, да и человечность храмает . это было 1 сентября 2021 года. Это жалоба для того, чтоб вы делали выводы кому вы предоставляете хоть и маленькую, но власть.
Сотрудница Ермак Марина Ивановна, не владеет информацией по ситуации,хамит поситителям,если просят поговрить по телефону,брасает трубку,отказывается предоставлять информацию о выше стоящих организациях,данные приходится выеснять на повышенных тонах, бейджика с данными у работника-нет,на двери ее кабенет информации о том,кто видет прием информации-нет,пояснений по правилам работы не дает,пожилого человека в возврасте 65+ отправляет на сайт,за получением любой информации,таким сотрудникам не место в такой организации,просим принять меры воздействие к данному сотруднику,научить работать с людьми без хамства, а так же быть граммотности в вопросах тех услуг,которых она предоставляет