Забавно, как люди, не прошедшие тесты Экопси, не поленились оставить тут комментарии. Ребят, вы хоть прочитайте, про кого пишете.
Эти люди проводят самые масштабные в стране конкурсы федерального масштаба. Компания номер один. Лучше них российских компаний в этой отрасли нет.
Лучшие в кадровом консалтинге! И это подтверждает участие компании в крупнейших проектах страны. Из года в год.
Книги, которые пишут консультанты ЭКОПСИ можно использовать как учебники.
Ребят, вы лучшие. Так держать.
P.S. Тесты я тоже проходила. Только в отличии от непрошедших и злых, я их прошла. И поэтому добрая).
Экопси-это профессионалы своего дела! Это лидеры в России, в сфере консалтинга. Потрясающее руководство. Одни их книги чего стоят, не говоря уже о тестах. Дальнейшего процветания, "Экопси". Вы-лучшие!
Тесты проходила разные и всегда с интересом и как правило успешно. Вопросы которые в тестовиках давали понимание для чего они там, на логику на смекалку на решение спорных ситуаций и на личностные качества, но то с чем столкнулась я в тесте от Экопси заставило меня ощутить недоразумение и досаду, как работадатель мог использовать это при приеме сотрудников на работу мне вообще непонятно, вопросы в каше и ответ надо найти вдумайтесь за 1 минуту. Тест показывает то что если вы адекватный человек то вы не станете тратить на него не то что время а нервы в первую очередь. Ниже приведу ряд вопросов которые удалось поймать за их скоростью прокрутки.