Потрясающая школа, индивидуальный подход к каждому ученику. Уникальный директор, в лице Натальи Николаевны, умеет разрулить любую ситуацию так, что все участвующие стороны останутся довольны(Win win).
Ходили дополнительно и на программирование там же и в лагерь на летние каникулы, ребенок всегда доволен!
Огромное преимущество этой школы - это выполнение домашних заданий там же, после уроков. Настоящая школа, в которой учат учителя и не нагружают учебой родителей.
Конечно же, малочисленные классы дают возможность учителям опрашивать каждого ученика на каждом уроке, как говориться, от домашки не улизнуть.
Ilya A.
О нашей ли школе речь?
Моя дочь учится в параллельном классе. С вашим классом тоже знакомы не шапочно.
Как вы узнали и оценили уровень зарплат учителей и как определии уровень стресса ребенка, что он (стресс) получен именно в результате посещения ребенком школы? На основании каких данных вы определили качество руководства и «их место»? И на чем основывался ваш выбор, когда пришло время идти в 1 класс? Почему именно сюда?
Да, детям, кто не знаком с приципами здоровой коммуникации, поначалу может быть сложно, тк это не соответствует их предыдущему опыту. Но наблюдая за взаимодействием между детьми всей школы, учителями, родителями, как экологично, оперативно и грамотно решаются ЛЮБЫЕ вопросы (только озвученные вслух. Мысли никто, увы, не читает), за своих детей и себя могу сказать, что это лучшее, что могло случиться с нами при выборе места обучения.
С Ясной Поляной мы уже 3й год вместе. И мне, как маме, у которой старшие дети уже закончили школу, есть, с чем сравнивать. И ваша фраза «реально учиться» далека от реалий современной системы образования.
Хотите потерять контакт с ребенком во имя оценок (и детей, и вас как родителя) под руинами тупого домашнего задания, ежедневно сыплющегося на головы и без того замученных родителей? - ни в коем случае не приходите в Поляну.
Будучи почти первопроходцами, с хейтерами сталкивалась неоднократно. Аргумент один - тетя Галя сказала, сосед Вася нашептал. Это как «не ешь мороженое, оно невкусное, я в умной книжке прочитал».
А если вы опираетесь на личные обиды или недопонимания (предположительно), так решите их по-взрослому. Все родители, с кем мне доводилось общаться, переехав из Лыткарино, продолжают возить детей сюда. А те, кто планирует переезд, уже простраивают расписание и маршрут.
«Когда ребенок чувствует себя в безопасности, он возьмет ВСЕ, что в него можно положить» - слова директора, надолго врезавшиеся в память. И ведь берут!
А выбор за каждым из нас. И мы, как родители, несем за него ответственность ровно до того момента, когда дети будут способны делать его сами в этих непростых вопросах. Ваши внутренние приоритеты СЕЙЧАС определяют будущее вашего ребенка ПОТОМ.
Столько положительных отзывов о данном заведении , даже не ожидала, видимо нам не повезло. Записались в Ясную поляну на пробный урок Актерского мастерства, пришли в отличном настроении, но оказывается «вошли не в ту дверь»))), если вернее, то не с того крыла. Охранник-администратор, открыв дверь, грубо ответил - Что хотели? Вход не с этой стороны. А мы уже переоделись, и как потом выяснилось, он мог бы нас пустить и с этого входа. Ну ничего мы побежали в нужное крыло. Там оказался полный бардак-колхоз, никто ничего не знает, ну ладно, как то нашли куда нам надо, язык как говорится доведет…. Нас взяли на урок, сказали забрать через 2 часа. И когда я пришла за ребенком в назначенное время, меня встретил тот самый Администратор, заставил меня одеть бахилы, естественно я согласилась, но он сказал что я должна была из принести с собой (на минутку у Вас платные занятия, Вы бахилы купить не можете) , но в порядке исключения сказал мне этот мужчина я дам Вам свои, на первый раз. Но этот раз был последним. Я говорит имею полное право Вас не пустить вообще. Как не пустить я же за своим собственным ребенком пришла. И так же хочу заметить , ни одного родителя не было в бахилах. Ну видно чем то я не понравилась данному типу). По другому я его не назову, простой администратор а ведет себя как директор. Ни ногой больше в данное заведение, настроение испорчено. Очень советую руководству провести беседу со своим сотрудником и указать ему свое место и должностные обязанности. Всего хорошего)))