Руководитель среднего звена.
Программа «Прорыв».
Результат ДО программы:
3-4 собеседования в месяц. 0 предложений.
Результат за месяц ПОСЛЕ:
36 откликов
14 очных собеседований.
3 предложения о работе.
Хочу поблагодарить Александру Веснину и всю команду за профессионализм. Я получил больше чем ожидал.