Munitsipalny Okrug Balkansky
September 2023
1
Время 9.45 на рабочем месте никого нет ,вопрос был о благоустройстве ( очень грязные детские площадки) зачем нам такая организация ,если не только наши вопросы не решают,а даже не отвечают на телефон зв. На работу ходит один оператор....
Домтрансавто
June 2023
1
19 июня .ждали 246 маршрутку 30мин и это не в первый раз . Езжу каждый день. 13.23 водитель Абдуллохонов Шухратджон Саъдихонович 84719 остановил маршрутку между остоновок см видео кам. Не остановился на остановке Т.К Питер. Пассажиров высадил между остановками.,пробок не было.В голове не пойми что,Делает что хочет. Обязательно посмотрите видео в автобусе время 13.23 в сторону м.Московкая от Купчино. Проверьте на адекватность.
Городская клиническая больница № 31
September 2022
5
Спасибо врачам гинекологии. Операцию сделали хорошо без всяких осложнений. Ещё раз спасибо вам.
Quantum Satis
November 2021
1
Ужасная клиника. Отзывы пишут наверное сами сотрудники. Здавали срочный мазок ПЦР, ответа нет до сихпор, Деньги потрачены зря. Собираем документы в суд. Директор на связь не выходит, извенений не последовало.
SPb Sbhi City Polyclinic № 104, Emergency Room of Vyborgsky district
July 2021
1
Вопрос больше к администрации данного заведения. Что твориться у вас в регистратурае. Посетили вас 12.07.2021, такое хамство в регистратуре, столько ненависти ко всем. К сажелению не знаю фамилии, а на вопрос почему без бейджика, получили ответ в такую жару в купальнике сидеть надо. На требование одеть бейджик, отказалась. (см. видео) . Поэтому вопрос больше к администрации почему допускают такое поведение. Разъясните сотруднице, что бейджик снимать нельзя ни прикаких обстоятельствах. Да планировка, узкие корридоры желает лучшего. Молодые врачи и более возрастные сотрудники с рентгена и перевязки 2 кабинета, всё на высоте, хотя работают в таких тяжёлых условиях. Отдельная благодарность! Профессионализм, человечность, воспитанность и ум. Такие люди и на войне остаются людьми. Одним словом герои нашего времени. Спасибо что вы есть. А задача администрации поощрять, награждать и стимулировать достойных сотрудников, а тех кто озверел (в данном случаи сотруд. регистратуры) держать в каких-то рамках или уже попрощаться. Примите меры.